大家知道,社保是员工的一项人身福利,一般每个企业都是需要为员工缴纳社保的,可是,有时,因为员工离职,缴纳社保可能就回中断,一般社保断缴有啥影响吗?还有社保断缴怎么补缴呢?接下来,我们一起来看下吧!
一、社保断缴有啥影响吗
我们知道社保里面包括的五险主要有:养老保险、医疗保险、工伤报销、生育保险和失业保险,要说社保断缴有影响的话,那么影响最大的就是养老保险和医疗保险,其他保险影响不是很大。
1、根据相关规定,养老保险有个硬性规定是累计交满15年才能领取养老金。所以一般中断1到2个月不会有太大的影响,只是少交一个月养老金就会少一点点而已。
2、医疗保险一旦断交,很多服务就会停止,说白了,在断缴期间,你看病啊,住院啊,这些事情都得自己掏钱,而且很多城市都得自己掏钱,而且很多城市都会有一个恢复期,你就会停止偿还,说不定你还会去医院报销。
3、生育保险,生育保险是在生育前缴满9个月,生育后连续缴纳12个月。对于妇女来说,生育保险比男性更重要,因为女性可以拥有多达100天的产假,而男性只有15天。
4、失业保险使用前要缴满一年,如果断缴的话将不能领取。不过,失业保险所领取的失业金最多也只有一千左右,所以对高收入群体来说,也许没什么意义。
5、最后一个是工伤保险,工伤保险同样是缴费期间才享受工伤待遇,如果公司没有支付工伤保险,工伤待遇需要由公司承担。
不过,在很多一线城市,都有一些硬性规定,比如,社保如果没有满缴一年的话,是不可以申请购房贷款的,还有的包括在子女上学这块用也是跟社保紧密相连的。
二、社保断缴怎么补缴
一般社保断缴主要有三种情况,不同的情况下,补缴的方式也不同,具体如下:
1、单位漏缴的,你与用人单位依然存在劳动关系。补缴申请条件是由个人向用人单位提出,然后用人单位向社保局提出申请。
2、个人原因导致断缴,离开单位处于待业期间的社保断缴。
这种情况下,需要填报《XX市社会保险个人缴费申请表》到户籍所在地社保局征收窗口进行办理,当然也可以找相关机构进行代缴。
3、社保转移后,想补交之前断缴的
如果换了公司以后,社保就会转到新的单位。这时想补缴前断缴的,可咨询新公司是否能补缴。如离开原工作城市,需携带相关证件,到社保中心办理转移手续,到新工作城市继续参保。
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